Categoría: <span>Igualdad</span>

CREEX participa en las jornadas sobre igualdad en el mercado laboral organizadas por el SEXPE
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CREEX participa en las jornadas sobre igualdad en el mercado laboral organizadas por el SEXPE

La Confederación Regional Empresarial Extremeña (CREEX), como única organización que representa a todo el tejido productivo extremeño, ha contado con una destacada participación en las jornadas de igualdad de género en el mercado laboral y las empresas, organizadas por el SEXPE. Así, Luisa Santana, empresaria, Vicepresidenta Primera de la CREEX y Presidenta de la Asociación...

Javier Peinado destaca la aportación de las mujeres en puestos de responsabilidad de las empresas en la inauguración del VI Congreso Mujer Executiva 360º
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Javier Peinado destaca la aportación de las mujeres en puestos de responsabilidad de las empresas en la inauguración del VI Congreso Mujer Executiva 360º

El Secretario General de la CREEX defiende que esta organización es la casa de todas las empresarias extremeñas, y añade que es el momento en que las mujeres ocupen los puestos de dirección en empresas, organizaciones e instituciones. Video completo aquí

El VI Congreso Mujer Executiva 360º tendrá lugar el 27 de octubre
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El VI Congreso Mujer Executiva 360º tendrá lugar el 27 de octubre

Ya hay fecha para el próximo congreso Mujer Executiva 360º, una cita ampliamente consolidada como referente y que cumple su sexta edición. Será el 27 de octubre, en formato híbrido (presencial y online) que tendrá como centro de las jornadas el edificio Siglo XXI de Badajoz. Con el lema ‘mujer es poder’ este evento busca...

Informes de evaluación y seguimiento de los planes de igualdad
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Informes de evaluación y seguimiento de los planes de igualdad

María García, Licenciada en Derecho y Agente de Igualdad, explica el modo en que deben elaborarse los informes de seguimiento y evaluación de los planes de igualdad de las empresas. La sesión forma parte del Programa para la Promoción y Difusión de la Igualdad de Oportunidades en las Empresas, desarrollado por CREEX en colaboración con...

Normativa y herramientas para la detección e intervención en casos de violencia o acoso sexual en la empresa
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Normativa y herramientas para la detección e intervención en casos de violencia o acoso sexual en la empresa

Continuando con el Programa parala Promoción y Difusión de la Igualdad de Oportunidades en las Empresas que lleva a cabo CREEX en colaboración con el IMEX, ha tenido lugar la sesión titulada ‘Violencia sexual, acoso sexual y por razón de sexo en la empresa: normativa y herramientas para la detección e intervención, a cargo de...

Ley de Igualdad y despidos en situación de IT
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Ley de Igualdad y despidos en situación de IT

Se abordan en esta Píldora Informativa los cambios que la Ley 15/2022 introduce en las posibilidades de despidos en situaciones de incapacidad temporal, a cargo de Ana Mayayo, abogada experta en derecho laboral. La acción forma parte del Programa para la Promoción y Difusión de la Igualdad de Oportunidades en las Empresas que lleva a...

CREEX celebra una jornada de puertas abiertas dentro del Programa de Empoderamiento y Visibilidad Femenina
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CREEX celebra una jornada de puertas abiertas dentro del Programa de Empoderamiento y Visibilidad Femenina

La Confederación Regional Empresarial Extremeña (CREEX) celebra el próximo jueves, día 8, una jornada de puertas abiertas, como parte de su Programa de Empoderamiento y Visibilidad Femenina. La jornada, para la que es necesario inscribirse a través del formulario https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSf-8dU8uBLWOdj63wWp1tEBxe1aYFPbQsb5Vx616mDTGAw5-w/viewform, dará comienzo a las 16.45 y se prolongará hasta las 20.00 horas. Este programa tiene...

Pautas y buenas prácticas en la negociación de los planes de igualdad
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Pautas y buenas prácticas en la negociación de los planes de igualdad

María García, Licenciada en Derecho y Agente de Igualdad, nos habla en esta Píldora Informativa sobre el modo de acometer la negociación de los planes de igualdad. El evento está enmarcado en el Programa para la Promoción y Difusión de la Igualdad de Oportunidades en las Empresas que desarrolla CREEX en colaboración con el IMEX.